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【大安発行】社長さんも監督さんも喜ぶ仕組みをつくろう。

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発行:2016/3/30
Facebook毎日配信中  >https://www.facebook.com/miyasystem/

大安吉日発行  ミ┃ヤ┃シ┃ス┃の┃メ┃ル┃マ┃ガ┃ 2016
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こんばんは。
ミヤシステムのエリザベスこと 宮脇エリです。
新年になったなぁ・・「今年はどんな年にしよう?」と思っていたら、
あっという間の年度末。

 

明後日からはもう4月。もう春です! お久しぶりのお便りですが
いかがお過ごしでしたか?

 

年度末といえば、やはり繁忙期。 工事も朝早くから夜まで、お忙しく
工期目前。または、ほっと一息つかれているでしょう。
ミヤシステムでは、今年は「建設業界で働く女性活躍宣言!」というテーマで
全6回のセミナーを大分で1月~3月まで開催してきました。

 

今日は、その中で感じたこと
建設業の社長さん、監督さんにもお伝えしたいことを
少しお話したいと思います。

 

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建設業界で働いている魅力はなんですか?
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よくこの質問をセミナーなどの冒頭に伺います。

 

その答えの多くは

 

・地図をつくっていく、残っていく技術
・地域の人に喜ばれることがとても嬉しい

 

ものづくりの魅力、地域を守る使命感の声を、聞きます。

 

 

一方で

 

担い手不足の問題は、解消が難しく

 

年々完成書類が複雑になったり、
点数アップのために書類作成にかける時間が多くなったり

 

事務書類に頭を抱える監督さん。
工事に専念したいのに、それができない(許されない)という悩みの声
も増えています。

 

 

労務単価も、少し戻りましたが
少し気を抜くと「利益率」が下がってしまうのも現状です。
わたしは、15年間この建設業界で

 

コスト管理
CAD
積算

 

などのシステム運用や研修を行ってきました。
でずが、現場経験はほとんどありません。

 
ふと考えたんです。

 
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女性にこの技術(IT活用)を伝えたら、みんな嬉しいんじゃないかな?
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女性は事務補助的な役割だと思っている人が
建設業のマネジメントを学び
事務作業の大半を引き受けることができたら
監督さんは現場に専念し、本来の喜びを大きく感じることができます。

 
事務員さんも、女性が得意とするきめ細かいサポート力
インドアから現場を支援できるという誇りを今以上に持つことが
できます。

 
そんなニーズが本当にあるだろうか?
少し不安を抱えながら、地元大分でのセミナー開催でした。
結果は、6回で200名を超える女性の参加を得ることが出来
アンケート結果は、大変満足いただいたことがわかりました。

 

 

 

開催した内容の詳細はコチラを▼
https://www.mshonin.com/form/?id=438444846

 

 

 
4月のメルマガでは、「女性力を活かす方法」を中心にお伝えしたいと
思います。

 

 

 

 

最後に、ある社長さんの取り組みの事例をご紹介しますね。

 
年商約1.5億の 地方の建設企業さん。
監督さんは4名。 作業員さんの施工直営班をもつ土木中心の
会社です。

 

 

1年前この企業では、立て続けに監督さんが2人やめてしまうということが
ありました。退職時に原因を聞くと

 
「現場が終わって、書類を作っていると毎晩夜遅くなる。
子供の顔も寝顔しか最近見ていないし、現場が好きだから建設業に
入ったのに、書類に追われることに疲れた。家庭での時間もこれからは
大切にしていきたい」

 

 

ということでした。

 
社長さんはその退職を機に、仕組みを思い切って変えました。

 

 

監督さんは「現場に集中」

 

 

現場書類は、社長さんを中心に事務員さんと日々仕上げます。
日報入力やコスト管理は、毎夕 事務員さんが監督さんに電話で確認して
入力します。

 
監督さんは、日報から計算された現状と明日の施工目標をもって
現場作業段取りに集中します。

 
その結果は



 

社内には、笑顔と会話が増えコミュニケーション力がアップ。
利益率はこれまでと3~5% アップしたそうです。

 

 

 

子供さんが学校に行っている間だけ働きたい
という能力の高い職場を探す女性はたくさんいます。

 

 

専門的であると敬遠されがちな建設業界でも
体系化され、システム化がすすんだ分野は、学べば女性の能力は
かなり戦力になります。

 
ぜひ、仕組みを検討してみてくださいね。

 

 
春です!
また気持ちを一新して、地域に根ざす建設会社を目指していきましょう。

 

 
明日もご安全に!

 

 

 
※みなさまの 熱いご意見もお待ちしています。
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編集・執筆  宮脇 恵理
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