危険予知: なぜ、決まった人だけが利益を出すのか? その裏側には赤字を打つ人も・・・ なぜ、二分化されてしまうのか?
対策: 二分化をさけるためには、「できるやり方」をルール化しよう! 新しい事を始めると人は拒絶してしまう。 しかし新入社員を見てみよう!教えられる事の全てを正しいと判断する。
「受け入れる」という心の扉をひらこう!
ご安全に !!
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